Talkspirit Structure: ein lebendiges Abbild der Funktionsweise Ihrer Organisation
Ein statisches Organigramm zeigt weder, wer entscheidet, noch wer wofür verantwortlich ist. Talkspirit Structure macht daraus ein lebendiges Modell aus Kreisen, Unterkreisen und Rollen, jeweils mit Zweck, Domänen, Verantwortlichkeiten und Richtlinien.
Die Struktur entwickelt sich über Vorschläge und Governance-Meetings weiter, wie in Holakratie oder Soziokratie. Valerian Banu aus dem Produktteam zeigt das Modul (Video auf Englisch).
Inhalt des Videos
- 00:00 Einführung in Talkspirit Structure
- 00:56 Die eigene Organisation erkunden
- 02:05 Kreise und Rollen visualisieren
- 03:22 Strukturänderungen vorschlagen
- 03:56 Governance und Entscheidungsfindung
- 04:40 Arbeitsvereinbarungen und Richtlinien
- 05:12 KI-gestützte Organisationsgestaltung
- 06:07 Administration
- 06:46 Fazit
Weiterlesen

Was klar ist, kommt voran
Ihr Unternehmen verdient ein echtes Betriebssystem
Schließen Sie sich den über 900 Unternehmen an, die sich für Klarheit als Erfolgsfaktor entschieden haben. Die Demo dauert 30 Minuten. Die Ergebnisse halten ein Leben lang.



